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2016年銷售訓練營助力康泰集團打造精英銷售團隊

所屬：建材資訊 -> 綜合資訊	瀏覽： 2989 次	文章來源：	中國建材市場網

摘要：人才強企改革創新 “人才是資本、是第一生產力、不是成本”是康泰集團

人才強企改革創新
“人才是資本、是第一生產力、不是成本”是康泰集團的人力資源戰略，“一流人才創辦一流企業”是康泰集團的用人理念。自創辦以來，康泰集團就堅持品牌、價值、尊重和諧的人才價值觀，實施“請人、用人、育人、留人”工程，在集團內部構建了員工安居樂業的人本氛圍。

    為適應中國經濟新常態的轉型升級，康泰塑膠順應時勢，提出“創新驅動、品牌營銷、轉型升級、資本運作”的第三個五年發展戰略規劃迎戰市場，當下市場競爭日趨激烈，為適應市場發展需要，落實“人才強企以人為本”的指導方針，康泰集團于2月18日至2月22日，對集團內銷售人員進行了為期5天的培訓，旨在提升銷售人員的綜合素養，幫助銷售團隊更好拓展市場、開發服務客戶，增強康泰品牌的影響力和競爭力。

    企業在進步，要求員工也要與時俱進，沒有合格的隊伍，企業的發展必然受阻。培訓是每個企業對員工提升自我價值和能力的最有效辦法。此次培訓圍繞“改革創新、品牌營銷、轉型升級、挑戰發展”的主題展開，以軍事化培訓方式，采用全脫產的形式，培訓中理論講解、案例研討、分組討論、現場問答相結合，突出實用、實戰、實效。

    在此次培訓中，培訓內容十分豐富全面，講師不僅詳細全面的講解了康泰新產品的特點、優勢，也從競爭產品的角度分析了康泰產品在市場上的優勢，接受培訓的銷售工作人員吳女士表示培訓后，更加深刻的認識到了康泰的新產品在市場中優勢，對于今后的工作很有幫助。

    不僅如此，為了進一步提升銷售人員的整體素質，還對銷售人員進行了業務特訓，對業務團隊的責任、技巧等方面進行了分析，同時對新OA操作系統進行了講解，對各區域實行一區一策研討，詳細分析各區域市場政策，還對成功的銷售案例進行了全方位的分析。理論同實際相結合，講師講到精彩處，拍手聲不斷，在討論部分，學員更是熱情高漲，積極參與討論。學員李先生說，通過這次培訓，學到了很多銷售方面的知識可以運用到工作中，提升了專業技能，對今后銷售工作的有序開展幫助很大，相信今年的銷售業績能夠取得好成績。

    此次培訓期間，還舉行了一系列戶外團隊軍事化訓練，對銷售人員的團隊協作能力和自身潛力開發都有非常大的提升。學員們紛紛表示在訓練后認識到了團隊的真正含義。

    據了解，康泰集團將在今年有針對性地對銷售人員進行銷售培訓，此次培訓為2016年度第一期。就康泰集團的人才戰略，集團相關負責人表示，康泰每年都會投入上百萬的資金舉辦員工培訓計劃。從商務禮儀培訓到員工素養提升專題培訓，從產品內控標準和應用培訓到等安全生產消防安全知識培訓，康泰全面實施培訓育人的戰略計劃，通過專業化的培訓機制來提升員工的綜合素質。

    企業的發展離不開員工的努力工作，企業為員工提供良好的發展平臺，員工為企業創造更多價值，企業和員工是相輔相成的。為此，康泰秉承培養和構建有責任感，有事業追求、有成功欲望、勤奮加學習力、服務加執行力的人才隊伍，并將康泰集團打造成為實現各類人才自我價值的事業平臺，讓每一位加入康泰團隊的小伙伴獲得強烈的成就感。康泰集團也希望通過一種交流式的培訓，達到全體客戶戰略、目標清晰，凝聚思想，樹立信心，共同發展的目的，為企業更好，更快的發展提供殷實的基礎。

    一流的員工、一流的品質、一流的服務，康泰塑膠正一步一個腳印鏗鏘前行打造塑膠建材行業的一流品牌。

添加人：本站提供發布時間：2016-2-26 15:09:57

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